Die Arbeitsassistenz (AASS) bietet berufliche Beratung und Begleitung für Menschen mit Beeinträchtigungen, um Arbeitsplätze zu sichern und Arbeitslosigkeit zu beenden
Unter Berücksichtigung der Fähigkeiten und Begabungen der Klienten/innen werden passende Lösungen zur beruflichen Integration unter Bedachtnahme der diversen Handicaps erarbeitet

• Menschen mit psychischer Beeinträchtigung
• Menschen mit körperlicher oder Sinnesbeeinträchtigung
• Menschen mit geistiger Beeinträchtigung
• Menschen mit Hörbehinderung

• Wir suchen geeignete, motivierte Mitarbeiter
• Wir informieren über finanzielle Fördermöglichkeiten für Betriebe
• Wir unterstützen bei der Antragstellung für Förderungen
• Wir beraten bei der behindertengerechten Gestaltung von Arbeitsplätzen
• Wir beraten und suchen nach Lösungen bei Problemen

• Abklären der beruflichen Interessen und Fähigkeiten
• Unterstützung und Begleitung bei der Arbeitsplatzsuche
• Beratung und Begleitung am Arbeitsplatz
• Problemlösung bei Gefährdung des Arbeitsplatzes

• Auf eine gute Ausbildung, einen guten Job und volle Integration in die Arbeitswelt. Dazu arbeiten wir mit Firmen, mit Eltern und den hörbehinderten Jugendlichen oder Erwachsenen zusammen
• Wir informieren und beraten, unterstützen und arbeiten vertraulich, kostenlos und in Gebärdensprache! Unser Angebot gilt für das gesamte Bundesland

Unterstützung bei der Berufsfindung bzw. bei der beruflichen Neuorientierung

• Abklärung der Neigungen, Berufsinteressen und Fähigkeiten
• Beratung bei der beruflichen Laufbahnplanung
• Organisation und Begleitung von Praktika und Arbeitserprobungen

Unterstützung bei der Suche nach einem geeigneten Ausbildungs- oder Arbeitsplatz

• Bewerbungstraining
• Ausbildungsplatz- oder Arbeitsplatzsuche
• Begleitung zu Vorstellungsterminen

• Hilfestellung in der Einarbeitungsphase und bei Problemen im Betrieb
• Hilfe bei der Arbeitsplatzausstattung
• Erhaltung gefährdeter Arbeits- und Ausbildungsplätze durch Krisenintervention
  

Betreuung in der Berufsschule

• Hilfestellung während der ersten Zeit in der Berufsschule
• Organisation von Lernhilfen

• Soziales Kompetenztraining
• Übungen zum Umgang mit Stress- und Problemsituationen
• Information, Beratung und Unterstützung bei Problemen außerhalb des Arbeitsplatzes
• Beratung in arbeitsrechtlichen Fragen
  
  

• Umgang mit hörbehinderten Personen
• Wir geben den Firmen Information über die Gehörlosenkultur und die Gebärdensprache
• Organisation von Dolmetschdiensten
• Wenn die Firma es wünscht, organisieren wir einen Dolmetsch
• Finanzielle Förderungen und Behördenkontakte
• Wir informieren die Firmen über Förderungen des Bundessozialamtes
  

 

Die Beratung und Begleitung kann von gehörlosen Jugendlichen und Erwachsenen, deren Angehörige und von Arbeitgebern kostenlos in Anspruch genommen werden!

 

Fördergeber ↑